许昌县地图

概况

　　 术课，开展职业技术教育和绿色证书教育。健全了以县职专为龙头、乡村成人学校、中小学校为依托的职业成人教育体系。每年培训高、初中在校生25000人次。2001年，县教师进修学校通过省教师培训基地验收。 　　充分发挥县教研室、乡镇中心教研组、学校年级教研组和学科教研组的作用，大力推进教研教改，全面实施新课程改革和素质教育。通过“三科”（语、数、外）联赛、“三课”（汇报课、示范课、优质课）评比、优秀论文评选等活动，不断深化教研教改。

教学质量

　　2004年秋季以来，全县进入义务教育阶段新课改实验区，小学一、二年级和初中一、二年级全部使用新课程标准和新课改教材。并根据高考模式，研究和把握高考命题材规律。同时大力实施跨世纪园丁工程、继续教育工程、名师工程、名校长工程，依托县教师进修学校和高等院校开展师资培训，通过选拔优秀教师、校长进行深造，邀请专家学者讲学等形式，不断提高师资整体素质。截止目前，教师学历合格率高中87.4%、初中90.3%、小学97.5%以上；初中小学教师本、专科以上学历分别达到20.5%、32.7%以上，职业学校专任教师学历合格率达到70%以上。教学质量位居许昌市前列，2005年在各类学科竞赛及主题教育活动中共表彰学生3000余名，评选出县级以上优秀学生及学生干部488人。初中三年级语、数、外三科素质教育质量测评连年位居许昌市第一名，升学率达到45%以上。“十五”期间，全县高考成绩一般本科线6427人，重点本科线1737人，3名考生夺得许昌市高考状元，12人考入清华、北大，其中2002年、2003年和2005年持续三年荣获许昌市县（市、区）普通高招总积分第一名。2005年，高考上省定大专线人数3065人，其中重点线402人，一般本科线1432人，县实验中学学生孟萌以672分夺得全市理科高考成绩第一名，有2名学生考入北大。

教学环境改善

　　坚持以培育优质教育，打造示范学校为目标，按照政府主导，社会参与，市场化运作的模式，建立了以财政投入、社会捐资、引进外资为主的多元化投入体制，不断改善学校办学条件。五年间改造维修危旧校舍4.8万平方米，新建校舍面积13.3万平方米，投入资金7273万元，其中完成2003—2006年台账内56个危房改造项目中，改造D级危房20510平方米，新建校舍28172.9平方米，累计投入资金1201.4万元。2005年11月通过省政府验收。2001年县实验中学成立了高中部；2002年县一高投资600多万元买断占地12亩的许昌师专成人教育部，县二高新增土地27亩；2005年，县一高吸收社会力量参与学校后勤服务，投资800多万元，建设了6000多平方米的学生食堂和5000多平方米学生公寓楼；县二高多方筹措资金380多万元，新建了一幢教师宿舍楼、一幢教学楼和学生浴池，吸纳社会资金500多万元，建造6000多平方米的学生餐厅和学生超市；县发制品总厂投资5000多万元建成占地150亩设施一流的县三高并于8月份投入使用，全县普通高中招生能力、办学水平得到了扩充和提升。仅2003年以来，全县农村初中食堂改造工程累计投入426.9万余元，改造面积9042平方米，新建面积8611.5平方米。全县38座学生食堂符合省定卫生安全标准，90%基本达到“六化”标准，2005年5月顺利通过省教育厅验收。目前，全县83%的中小学实现了楼房化、花园化，53所学校被命名为许昌市级常规标准化学校。3所学校被命名许昌市办学管理规范化学校。 　　认真总结、完善和推广县直试点学校推行校长负责制、年级主任循环负责制、教师岗位责任制的经验，建立健全了管理科学，工作高效的用人机制。通过开展优秀教师、优秀教育工作者、骨干教师、学科带头人、首席教师评选活动和支教制度，不断激发教育内部活力。从2004年开始实行教师支教制度。2004年和2005年秋季新学期全县分别有300、110名教师支教。

素质教育

　　坚持开齐开足中小学校体育课和早操、课间操、课外体育活动，不断增强中小学生的身体素质和体育技能。体育达标率中学达97.8%，小学达85%，积极普及开展以全民健身为主要内容的群众性体育活动，全县先后举办了太极拳、健身秧歌、健身操、门球、广播体操、中国象棋、舞龙、舞狮等形式多样的比赛活动和体育与健康培训班，群众体育在全国保持先进行列。2004年荣获许昌市第五届运动会大团体总分第二名、许昌市第十二届中小学生田径运动会大团体第三名的优异成绩。2005年，在市体育科研论文和优质课评选中，推荐优秀科研论文19篇，获得市科研论文一等奖3篇，二等奖8篇，并有2篇被推荐参加省级评选，评选出县级体音美优质课教师24人，推荐市优质课教师8人。在县委宣传部组织的全县宣传系统职工篮球比赛中，获得了第一名。 　　认真落实《民办教育促进法》，积极鼓励，大力扶持民办教育发展，使社会力量办学保持了良好的发展势头。目前全县社会力量办学单位达到130所，其中民办中小学校16所，在校生11850人。

医疗卫生

　　众所周知，计划经济向市场经济转轨后，曾经红火的中等职业教育在市场经济的冲击下，一度处于滑坡状态。面对新的办学形势，许昌卫生职业中专新一届领导班子在县委、县政府的关怀和领导下，在上级卫生教育部门的具体指导下，团结务实，开拓进取，提出了求活思变抓就业，抓好就业促招生的工作思路，变向内单纯抓办学为教学与安置两手抓，变间接择业为定向择业、推荐择业、自主择业多种途径一起上，一切为了学生着想，一切围绕就业着力。 　　加强就业指导，转变就业观念。学校经常利用座谈、会议、实习检查、毕业教育、走出去请进来等机会，向学生传达有关文件精神，帮助他们分析人才需求状况，了解并掌握当前的就业政策、就业技巧。从而及时调整了毕业生的心态，转变了他们的就业观念。 　　联姻名校办学，拓宽办学思路。继续与河南科技大学、长江大学、南昌大学、焦作中医药学校签定联合办学协议，深挖成人教育资源。2006年仅成人专、本科报名210人，录取176人；中专学历教育招生93人。特别是年底该校与湖北长江大学联合后，使成人高等教育联合办学协议收费每生下调200元，每年减少学费支出近10万元。 　　同时，该校求活思变，尝试长短结合，以短养长的办学新模式。目前已培训农民工100多名，并与南方多个厂家签定了用工协议。 　　加强对外交流，拓宽就业渠道。该校广泛收集就业信息，不定期举办小型多样的就业洽谈会。校长许鸿凯等主要领导还亲自到北京、广州、深圳等数十家用人单位进行考察，并建立了良好的业务联系。目前，已向各用人单位输送了800多名毕业生。例如：北京协和医院的心脏内科护士长杨春霞、神经内科主管护士郭洁贤，普仁医院王文静等都是从许昌卫生职业中专走出来的成功典型。 　　协调用人单位，主动跟踪管理。帮助毕业生解决上岗期间出现的问题，解除他们的后顾之忧。例如：毕业生在岗期间如感觉理论知识不扎实，还可以回校再进修等。 　　注重技能培训，增强就业能力。学校除按照教学计划正常完成教学外，注重毕业生的技能操作能力培训，并且每年都举办毕业生技能操作比赛。毕业生在岗期间，组织学生参加相应职业资格证书考试，使毕业生及早拿到相关的资格证书。目前该校的就业推荐工作已形成了专职部门负责，广泛辐射，指导与推荐相结合，行业内外相联系的可喜局面，得到了学生家长的信任。 　　有效的措施是创造办学成绩的保证，而良好的外部环境更是学校振兴的前提。今年，国家大力发展职业教育的大政方针已定，许多有利于职业教育的好消息不断传来：其一，国家对职业教育大力支持。自今年起，95%以上的在校学生，每年可以得到1500元的教育资助；其二，我国目前中等技术人才极其缺乏；其三，快速发展的国民经济为技能型人才提供了广阔的就业空间，人们生活水平的提高为医护人员增加了大量的就业机会…… 　　形势喜人又逼人，但这也必将使这个高效、务实、办学经验丰富的许昌卫生职业中专实现新的跨越发展，必将为前来就读的莘莘学子辅就一条实现心中梦想的金光大道。我们相信，在新的形势下，许昌卫生职业中专的明天将更加美好。

同名许昌县

　　南朝梁侨置，治今阜阳市区东南口孜镇北古城孜清丘村。隋开皇十八年（599），改名清丘县。